Cap a una reforma del sistema d'accés a l'ocupació pública. Comentari a dos informes oficials recents

Miguel Sánchez Morón

Resum


En els últims temps ha resorgit el debat sobre el nostre sistema de selecció dels empleats públics, que ha evolucionat molt poc des de fa dècades; i, per la seva rigidesa, escassa agilitat i caràcter poc equitatiu, sembla que necessita que es reformi. Dos informes oficials recents, un d'elaborat per a l'Administració General de l'Estat i un altre per a la Generalitat Valenciana, plantegen algunes modificacions del model actual, de certa importància. Al present article s'examina l'estat de la qüestió i el contingut d'ambdós informes.

Paraules clau


ocupació pública; selecció; oposicions i concursos; reforma administrativa

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DOI: http://dx.doi.org/10.2436/rcdp.i65.2022.3853

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